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梅丽莎·斯奈德(Melissa Snyder)

首席人才官

作为Northridge Group高级管理团队的成员,Melissa负责监督Northridge的人力资源职能。在此职位上,她负责推动公司的人力资本管理战略-包括人才培养和发展,组织设计和变更管理,薪酬和福利以及员工敬业度计划-支持公司的持续增长,创新和盈利能力,并确保我们拥有最佳一流的人才来满足客户不断变化的需求。

梅利莎(Melissa)在管理咨询方面拥有丰富的经验,曾在两家全球领先的人力资本管理公司任职。她指导了各种客户的人力资本战略,并通过建立组织和领导能力,推动敬业度和文化举措以及制定和执行战略来吸引和留住顶尖人才,帮助他们定位增长。

Melissa拥有印第安纳大学的金融学位和西北大学的凯洛格商学院的MBA学位,专攻金融,市场营销和战略。她是经过认证的人力资源高级专业人员(SPHR)和全球人力资源专业人员(GPHR)。

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